3月1日下午，学校党委书记付宏渊，党委委员、副校长胡永乐带领校党政办、组织部、人事处、教务处等职能部门领导一行莅临我院调研指导工作，学院全体领导班子成员参加调研座谈。

座谈会上，学院副院长（主持工作）张跃飞从党建工作、师资队伍建设、本科人才培养、研究生与学位点建设、科学研究、实验室建设、学生工作等七个方面对学院2022年的工作进行了总结，并汇报学院2023年的工作要点及存在的问题。

学院党委书记宋刘斌围绕班子队伍建设、学院文化建设等方面作了汇报。他表示，全院上下将进一步统一思想，深刻把握当前高等教育面临的形势和任务，为2023年各项工作开好局、起好步、走在前，打好坚实基础。以更为开放先进的思想观念、更加过硬的工作作风、更高水平的能力素质，投身学院各项工作，攻坚冲刺、全力突破，奋力开创学院事业高质量发展新局面。

胡永乐对学院今后的发展寄予厚望、充满信心，并就下一步工作，特别是学院功能定位规划提出了明确而具体的要求。

付宏渊对学院新组建以来积极向上的发展态势给予充分肯定，对学院班子务实奋进团结、敢于担当作为表示赞赏。会上，他提出三点建议：一是加强理论学习，紧跟中国高等教育的发展步伐，提高站位，与时俱进；二是班子成员要真正做到有情怀、肯奋斗，用“情怀”和“奋斗”引导青年教师的成长；三是要站在中国高等教育所处的历史方位，以全新的高度思考学院的改革发展。

对学院的下一步发展，付宏渊指出，一是要明确重点建设目标，集中力量发展特色学科，深度融合，交叉创新，优化学科专业结构，迎合新时代的发展需要；二是高度重视人才队伍建设，大力推进人才强院，培养有情怀的教育工作者，全方位培养、引进、用好人才，力争高层次人才新突破；三是充分利用好分析测试中心，提高设备的利用率、共享率，坚持实验室建设的前瞻性、科学性和整体性；四是进一步深化改革，创新内部治理结构，抓科研成果、抓教学质量，加强文化建设，加强校风、学风建设，用考核传导压力，激发教职工干事动力。

相关职能部门负责同志就学院的建设发展提出了意见和建议。

座谈会结束后即召开学院党政联席会，学院全体领导班子成员根据付宏渊一行到学院开展调研提出的要求，认真研究部署有关工作，扎实推进学院各项工作开展。（图/文黄思雨、审/宋刘斌）